O LiveKid słów kilka
Cześć! Jesteśmy LiveKid i specjalizujemy się w tworzeniu oprogramowania dla przedszkoli i żłobków. 📱🧒 Z naszego rozwiązania korzystają placówki nie tylko w Polsce, ale również daleko, daleko na świecie, na przykład w Meksyku.🌮🌮 Nie jesteśmy jednak typową firmą IT, ale o tym być może już słyszałeś! Śmiało podejmujemy trudne tematy, ponieważ to pozwala nam na tworzenie kreatywnych i innowacyjnych rozwiązań. Głęboko wierzymy w naszą misję i wiemy, że to co robimy, realnie przyczynia się do pozytywnych zmian w edukacji.
Brzmi ciekawie? To świetnie, bo tak się składa, że aktualnie poszukujemy osoby, która wcieli się w rolę Content Marketing Specialist w naszej firmie. 🎉 Jeśli więc lubisz pisać oraz jesteś osobą kreatywną: śmiało czytaj dalej!
Content Marketing Specialist
Dlaczego Cię potrzebujemy?
Jako Content Marketing Specialist w LiveKid będziesz odpowiedzialny/a za tworzenie oryginalnych treści i optymalizację ich pod kątem SEO. Będziesz również odpowiedzialna/y za zarządzanie kanałami komunikacji w social mediach, e-mail marketing, a także dbanie o naszą stronę internetową. 🚀
No dobra, ale czym konkretnie będziesz się zajmować?
- Tworzeniem atrakcyjnych, angażujących i skutecznych treści marketingowych: Twoim zadaniem będzie tworzenie różnych rodzajów treści, takich jak artykuły, posty na blogu, lead magnety, materiały reklamowe itp. Celem jest stworzenie treści, które przyciągną uwagę grupy docelowej, zaciekawią ich i skłonią do działania.
- Prowadzeniem social mediów dla LiveKid i budowaniem zaangażowania grupy odbiorców: będziesz zarządzać profilami społecznościowymi LiveKid (np. na Facebooku, Instagramie, Linkedinie itp.) i angażować społeczność za pomocą interesujących i odpowiednich treści, aktywności, interakcji z obserwującymi itp.
- Dbaniem o treści na stronie głównej, a także podstronach związanych z pobocznymi projektami: będziesz odpowiedzialny/a za utrzymanie wysokiej jakości treści na stronie głównej LiveKid oraz na stronach związanych z dodatkowymi projektami. Ważne jest, aby treści były zgodne z wizerunkiem marki, aktualne i atrakcyjne dla odwiedzających.
- Opracowywanie strategii e-mail marketingu: będziesz planować, tworzyć i analizować kampanie e-mailowe.
- Optymalizacja i tworzenie treści pod kątem SEO: ważne dla nas jest żeby dbać o ten aspekt i być bardziej widocznymi dla potencjalnych klientów.
- Budowanie i utrzymywanie relacji z partnerami biznesowymi: będziesz odpowiedzialny/a za to aby nawiązywać i utrzymywać kontakty z partnerami biznesowymi, współpracować przy tworzeniu wspólnych treści, promocji i innych działań marketingowych.
- Monitorowanie wyników kampanii marketingowych i dostosowywanie strategii: będziesz analizować wyniki kampanii marketingowych, np. wskaźniki konwersji, zaangażowanie klientów, ruch na stronie itp. na podstawie zebranych danych analitycznych.
- Realizacja wyznaczonych celów (KPI): całość działań marketingowych będzie ukierunkowana na osiągnięcie konkretnych celów, które zostały wyznaczone.
➡️ Jakie umiejętności i doświadczenie są dla nas ważne?
- Doskonała umiejętność pisania tekstów o różnorodnej tematyce, z uwzględnieniem stylu, tonu i przekazu dostosowanego do grupy docelowej. Twój styl pisania powinien być przekonujący, zrozumiały i atrakcyjny dla odbiorcy.
- Doświadczenie w e-mail marketingu, w tym w tworzeniu kampanii, analizie danych oraz optymalizacji efektywności.Powinieneś/aś znać najlepsze praktyki dotyczące personalizacji wiadomości, budowania list subskrybentów, optymalizacji stopni konwersji i analizy wyników.
- Zrozumienie podstaw SEO i umiejętność tworzenia treści zoptymalizowanych pod kątem wyszukiwarek internetowych.
- Doświadczenie w tworzeniu treści pod kątem AI.
- Umiejętność budowania trwałych relacji z partnerami biznesowymi. Powinieneś/aś być komunikatywny/a, mieć zdolności negocjacyjne i umieć budować trwałe i korzystne relacje z innymi profesjonalistami, influencerami, czy osobami z branży.
- Kreatywność, samodzielność oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku.
- Doświadczenie na podobnym stanowisku min. rok
➡️ Nasze wartości
Wartości, którymi się kierujemy to: Ownership, Growth mindset, Get it done oraz Transparency. No i super (pewnie sobie myślisz), ale co to właściwie znaczy?
💪 Ownership oznacza, że każdy potrafi wziąć odpowiedzialność za swoje działania i decyzje.
🤯 Growth mindset to przekonanie, że zawsze jest coś nowego do nauczenia się i rozwijania swoich umiejętności.
🤝 Get it done mówi o tym, że zawsze stawiamy sobie ambitne cele i robimy wszystko, co w naszej mocy, aby je osiągnąć.
😇 Transparency to kluczowa wartość, która pozwala nam na budowanie zaufania i otwartości w relacjach z klientami oraz w naszym zespole.
➡️ Co zyskasz dołączając do LiveKid?
- Wynagrodzenie w wysokości 4500 brutto - 7200 brutto w przypadku umowy zlecenie lub 5500 netto - 8000 netto w przypadku B2B w zależności od posiadanego doświadczenia (podczas rozmowy opowiemy Ci o plusach umowy B2B).
- Atrakcyjny model premiowy w oparciu o wyniki (po 3 miesiącach współpracy)
- Pracę w jednym z najszybciej rozwijających się startupów w Polsce.
- Możliwość rozwoju kariery w dziedzinie marketingu i komunikacji, wdrażania swoich pomysłów. Nowym, dobrym pomysłom mówimy TAK! 💪
- Dofinansowanie prywatnej opieki medycznej (PZU), karty sportowej (FitProfit) oraz nauki angielskiego.
- Pracę w zespole realnie kierującym się wartościami: ownership, growth mindset, get it done, transparency.
- Liczne imprezy integracyjne: w biurze, na mieście, wyjazdowe… No będzie się działo! 🎉
- Pracę w biurze w centrum Starego Podgórza z genialną atmosferą i dużą ilością kawy. I cukierków! 🍬
Jak wygląda proces rekrutacji?
- Najpierw zadzwoni do Ciebie Karol, który przedstawi Ci wstępne zasady współpracy z nami, omówi z Tobą Twoje oczekiwania i Twoje doświadczenie.
- Następnie zaprosimy Cię na rozmowę z Izą (Twoją przyszłą przełożoną) w formie online.
- W kolejnym kroku tym razem już w biurze LiveKid, przy ul. Krakusa 11 spotkamy się aby wspólnie przejść przez kilka praktycznych zadań.
- Na sam koniec będziesz miał/a okazje porozmawiać jeszcze z Marią czyli naszą CRO oraz ponownie z Izą w formie online na etapie podsumowującym cały proces.
- Po tych rozmowach zdecydujemy, kto najbardziej pasuje do naszej załogi! 🎉
- Pamiętaj: niezależnie od etapu procesu i wyniku rekrutacji obiecujemy: zawsze wrócimy do Ciebie z feedbackiem. 💪